招聘速览
成安县年县属高级中学公开选聘2名教师公告
张家口市宣化区招聘50名高中教师公告
河北固安县第一中学招聘1人简章
河北省武安市第一中学教师招聘6人启事
河北省赤城县第一中学招聘24人简章
广宗一中、广宗太行中学联合招聘教师公告
衡水二中衡水安平志臻中学届教师招聘64人公告
河北新乐市第一中学招聘公告
河北工程大学信息与电气工程学院年博士公开招聘公告
邢台职业技术学院年高层次人才选聘公告
衡水第一中学招聘启事
任丘市第一中学年公开招聘高中教师公告
河北经贸大学年招聘博士公告
威县第一中学招聘教师公告
大名县第一中学公开选聘高中教师公告
河北省唐山市第二中学校园招聘公告
河北省唐山二中实验学校招聘教师公告
成安县年县属高级中学公开选聘2名教师公告
根据《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》文件精神要求，按照邯郸市人社局对成安县教师招聘计划的批复，经县委、县政府同意，决定面向社会公开选聘40名高中教师。公告如下：
一、选聘原则
坚持德才兼备，公开、公平、竞争、择优的原则。
二、选聘计划
本次共选聘40名高中教师，其中第一中学2人，第三中学8人。具体学科岗位为：
三、选聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守法律法规；
.具有良好的职业道德并热爱教育事业；
4.身体健康，能正常履行工作职责；
5.年龄18周岁及以上（年4月2日以前出生），5周岁及以下（年4月2日以后出生），凡涉及到年龄需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天。
6.学历及资格要求
（1）统招全日制普通高校研究生学历的毕业生；
（2）统招全日制普通高校本科学历毕业生，并取得相应学位（不含独立院校），本科学历选聘范围高校及科研院所名单详见附件1；
7.考生需要具有高中或中等职业院校及以上教师资格证，教师资格证任教学科应与报考岗位一致；
8.港澳台居民应聘者按照邯人社字﹝﹞69号和邯人社发﹝﹞22号文件规定执行；
9.不限户籍。
（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.曾因犯罪受到过各类刑事处罚的，或有违法、违纪行为正在接受审查，或正在受党纪政纪处分期间的；
2.现役军人；
.曾被开出公职的人员；
4.参加过邪教组织的人员；
5.未满最低服务年限和试用期内的公务员及事业单位工作人员；
6.未经本单位及主管部门同意报考的已就业人员；
7.失信被执行人员；
8.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
（三）回避规定
按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，事业单位公开招聘工作人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。
四、选聘办法和程序
按照发布选聘公告、报名及资格审查、测评、体检、考察、对拟聘用人员公示、聘用等步骤进行。
（一）报名及资格审查
1.报名方式：疫情期间，报名采用网上报名初审及现场资格审查相结合的方式，按《成安县公开选聘教师岗位信息表》所列岗位报名，一个考生只能报考一个岗位。
2.网上报名时间：年4月2日——4月15日。
.网上报名须知：“报名岗位+姓名+手机号码”方式命名，上传至指定邮箱，报名人员将报名材料扫描做成一个压缩文件，压缩包内应按照以下材料顺序排序：
(1).姓名+毕业证（毕业证扫描件）；
(2).姓名+身份证正反面（正/反面扫描件）；
().姓名+报到证（报业证扫描件）；
(4).姓名+《成安县教师公开选聘报名登记表》扫描件；
(5).姓名+《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件；
(6).姓名+教师资格（教师资格证扫描件）；
4.报名材料包括（请在压缩文件内依次按顺序编号）：
(1)毕业证、(2)二代有效身份证（正反面）、()报到证、(4)《成安县教师公开选聘报名登记表》（见附件，插入近期1寸彩色免冠照片）、(5)中国高等教育学生信息网( 5.报名材料(1)-(5)(接收邮箱casyzp
16. 6.报名者所填报材料必须真实有效，如发现材料与实际不符情况或弄虚作假者，取消选聘资格，情节严重的追究相关责任。（二）网上初审
根据考生个人报名信息及上传扫描证件进行审核，初审通过，报名信息不能更改。
（三）现场确认
初审结果及现场资格审查和信息采集时间、地点及注意事项视疫情情况将在成安县人民政府网（ 现场资格审查通过后领取准考证，领取时间地点以成安县人民政府网（ （四）测评环节
1.测评时间、测评地点详见准考证。
2.根据资格审查合格人员依据应聘岗位进行分组，应聘同一科目岗位的考生分在同组、同场测评。如有报考同一岗位人数较多无法分在同组、同场的考生，在组织测评前加试，依据加试成绩由高到低顺序采用蛇形分组法分组分招聘名额进行测评。蛇形分组分招聘名额情况提前发布在成安县人民政府网（ .测评成绩采取体操打分法，即对评委打出的分数，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分即为测评人员的测评成绩。
4.测评采取试讲方式进行，时间为10分钟，测评主要考察考生学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力。试讲课程及课程内容提前在成安县人民政府网（ 5.依据测评成绩，根据选聘计划，各岗位按照选聘计划数与进入体检人数1:1的比例依据测评成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员。比例内末位考生测评成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由选聘小组研究加试，确定进入体检人员。
6.测评成绩和参加体检人员名单在成安县人民政府网公布（ （五）体检和考察
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》进行，对体检合格者进行考察，主要考察个人档案、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”情况，并对报考条件进行复审。
因未按时参加体检或考察、体检或考察不合格、取消应聘资格、考生放弃等原因造成岗位空缺的，按照同岗位测评成绩由高到低依次递补。
考察结果在成安县人民政府网（ （六）公示
测评、体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在成安县人民政府网（ （七）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘学校、县教体局提出聘用意见报县人社局审核，县人社局报请县政府批准同意后，由用人单位与被聘用人员按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、编制等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、其他有关事项
1.资格审查贯穿选聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任;
2.考生未在规定时间内按要求参加测评、体检、考察、报到、办理聘用手续等程序的，均视为自动放弃应聘资格;
.进入公示环节后，出现考生不合格或考生自愿放弃等各种原因造成的岗位空缺，一律不予递补;
4.考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响报名、测评、体检和考察等。
5.本次公开选聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
6.信息发布均以成安县人民政府网为准，考生需及时 7.成安县人民政府网：（ 8.本次公开选聘的各个环节由监察部门派员监督。
政策
-成安县人力资源和社会保障局
-成安县教育体育局
监督举报
-成安县监察委
附件1：本科学历选聘范围高校及科研院所名单
附件2：成安县公开选聘教师报名登记表
附件：岗位信息表及岗位分配明细表
附件4：《教育部学历证书电子注册备案表》参考样本
成安县人力资源和社会保障局
年月25日
详情请浏览： 张家口市宣化区结合学校岗位空缺情况和工作需要，拟选聘高中教师，现公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优，实行公开选聘。
二、招聘范围及方法
1.招聘范围。面向全国各高等院校的全日制毕业生；
2.招聘方法。在选聘院校发布招聘信息，按照报名、资格审核、面试、试讲、聘用等步骤进行。受疫情影响，各高校还没有开学，我们将采取先发布公告、网上报名的方式，待高校开学一周后赴高校现场招聘。
三、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
.具有良好的品德和职业道德；
4.年龄在0周岁及以下（年2月1日以后出生），研究生年龄放宽到5周岁及以下（年2月1日以后出生）
5.具有与招聘岗位要求相对应的学历、专业和身体条件等，热爱教育事业，具有全面履行岗位职责的能力;
6.具备岗位所需要的其它条件。
（二）招聘人数和岗位条件:
1.选聘高中教师具体人数和岗位、学历、学位要求详见《张家口市宣化区选聘高中教师职位表》（见附件）。
2.要求毕业生入编前取得相应选聘岗位的高中教师资格证。
（三）有下列情况之一的，不得应聘：
1.受过刑事处罚、劳动教养、未成年管教的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
.受党内严重警告及以上处分未过处分期的（至报名日期）；
4.其他不符合招聘资格条件的。
四、选聘程序
(一)报名及资格审查
报名方式：考生请于年4月10日前将填好的报名表电子版发送到邮箱xhqjtjrsk
16. 报名后初审资格条件，资格审核合格后赴高校招聘前告知考生参加现场招聘。（二）测评
测评时间和测评内容另行通知，测评主要采取面试和试讲的方法。
五、聘用
拟聘用人员的确定由选聘工作领导小组办公室根据考生面试的综合情况及其试讲成绩集体研究决定。
拟聘用人员确定后，签订三方协议。在编制解决前如拟聘人员违约，须交聘用单位违约金人民币壹万元整。编制解决后需在聘用单位工作五年方可流动，拟聘用人员按规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，并与用人单位签订《河北省事业单位聘用合同》办理编制、聘用、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、纪律监督
1.选聘工作全程接受纪检部门及社会的监督，确保招聘工作公平、公正、公开。
2.在发布公告、报名、资格审核、面试、试讲、聘用等环节中，凡发现报考者与拟招聘岗位（专业）所要求的资格条件不符的，一律取消资格。
.对在选聘中违反招聘纪律的工作人员，一经发现，按相关规定严肃处理。
七、未尽事宜
本公告由区选聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由区选聘工作领导小组研究决定。
特别提醒：凡出现考生未在规定时间内按要求试讲、签订协议、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；在选聘期间，考生联系方式发生变化的要及时通知选聘主管部门。
选聘咨询、
附件1：《宣化区选聘高中教师职位表》
附件2：《宣化区选聘高中教师报名表》
详情请浏览：
为弥补固安一中师资缺口，提高教师队伍整体素质，迅速提升教育教学质量，落实《关于实施年省属师范院校师范生免费教育试点工作的通知》（冀教师5号）精神，结合本校实际，招聘届公费师范生1名。
一、招聘原则
按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向届河北省属公费师范生进行招聘。
二、招聘岗位
语文教师1人，英语教师2人，数学教师1人，物理教师1人，历史教师2人，生物教师2人，体育教师2人，化学教师2人，共计1人。
三、招聘条件
届毕业的河北省公费师范生。四、面试方式根据省教育厅统一安排，本次面试采用网络面试方式。
五、面试内容
着重考查应聘人员的举止仪表、语言表达能力、应变能力、综合分析能力、即时命题授课能力。
六、面试时间
年月27日、28日。
七、录用待遇
录用后及时落实财政编制，按我县事业单位待遇标准落实相关待遇。
联系方式：
姓名：郑玥，联系，邮箱：GAXDYZXBGS
16.COM固安县第一中学
年月25日
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武安一中始建于年，是河北省首批重点中学，省级示范性高中，建校67年来，始终秉承“勤奋、严谨、求实、创新”的校训，培养了数以万计优秀学子。校园占地40余亩，建筑面积18万平方米，现有在校生余名，教职员工人。
从年起，学校连年获得邯郸市高考成绩优秀奖，连续20年勇夺邯郸市同类中学高考成绩第一名。年纯文理一本上线人，年60人，年8人，年人，年人，连续三年一本过千，升学率不断提高。年高考书写传奇：一本人，5名同学升入英国、日本、马来西亚名牌大学，名同学被、、双一流大学录取，温亚磊被清华大学录取，邯郸教育局发来高考贺信，授予我校“培养清华北大学生优秀单位”。年栗明同学被清华大学录取,高考纯文理一本上线人，实现了连续四年年年破千，名同学被全国双一流大学录取，15名同学被国际名校录取,被邯郸市教育局授予“年高考成绩优秀奖”。
年，武安一中招聘7名教师，国家正式编制。其中语文5人、数学5人，英语5人、物理5人、化学1人、生物5人，历史人、地理人、政治人，微机1人，体育1人。
（1）资格要求：
免费师范生，欢迎有志于从事教育事业的优秀师范生到我校工作。
（2）联系
李老师、郝老师
（）学校 武安市纸厂街80号
（4）学校
-
（5）资料收集邮箱：
keyanchu
16. 一、学校简介赤城县位于河北省西北部、张家口东部，与北京山水相依，至北京中心城区的直线距离为公里，是连接京津冀蒙的交通纽带，与北京接壤多公里，是北京重要水源地和生态防护屏。
赤城县第一中学于年建校，现为省级示范性高中。学校现有教职员工60人，其中高级教师66人，一级教师人，省市县级骨干教师85人，在校学生余人。学校先后获市政府颁发的高中教育教学重大突破奖，市教育局颁发的普通高中教学质量突破奖、教育教学成果一等奖、师德建设先进集体、教育系统先进集体等荣誉称号。
学校占地面积亩，总建筑面积平方米。学校建有体育馆、图书馆、实验室、电教机房、美术教室、音乐教室、舞蹈教室、校园电视台等各种专用教室，为学生的健康发展、全面发展创造了条件。
二、招聘岗位
语文教师2人、数学教师2人、物理教师2人、生物教师5人、政治教师6人、历史教师人、地理教师2人、体育教师（男）1人、财务人员(财务管理或金融类)1名，共计24名。
三、招聘条件
5周岁以下（年1月1日以后出生）；师范类专业的毕业生符合招聘职位要求，具有全日制本科二本以上学历；非师范类专业的毕业生符合招聘职位要求，具有全日制本科一本以上学历；取得相应学历教师资格证书或未取得教师资格证书但教师资格考试成绩合格。
四、聘用与待遇
1、经公示无异议的拟聘用人员要进行岗前业务培训，按政策规定填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》，并与用人单位签订事业单位聘用合同，被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一年计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
2、本次招聘的工作人员根据本单位编制空缺情况，经考核合格后，逐步办理入编手续，工资、保险等待遇按照国家、省有关政策规定执行。
联系
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广宗县第一中学创建于年，是河北省示范性高中。学校秉承“明德修业，砺志笃行”校训，坚持育人为本、以德立校、人人成才、个个发展为目标的办学理念。年4月我校与邢台市第一中学联合办学，成立邢台一中广宗校区。现投资4个亿、占地00亩的新校区已投入使用。为适应学校发展需要，面向社会公开选聘高学历、高素质人才。广宗太行中学是经市教育局批准依托广宗一中设立的寄宿制完全中学。太行中学实行民办机制办学模式。因教学工作需要，急需招聘高中语文教师7人，高中数学教师7人，高中英语教师6人，高中物理教师4人，高中化学教师人，高中生物教师5人，高中历史教师4人，高中地理教师4人，高中政治教师4人，音乐1人，体育1人，美术2人，微机1人。共计49人。我校热忱欢迎高等师范院校毕业生积极报名应聘。具体招聘方案如下：
一、资格条件：
1、热爱教育事业，具备良好的政治思想素质，有志于从事教育教学工作。
2、学历：师范类全日制本科毕业及以上学历。、身体健康，符合执业教师资格体检标准。
二、相关待遇：
一经学校考核合格后，双方签订正式聘用合同。正式聘用后，被聘用者享受县财政工资同等待遇+工作量绩效、月考奖、班主任费、高考奖等（元以上）。学校提供教师公寓，高素质急需人才学校学校提供住房补贴。
三、报名及联系方式：
1、年月26日—月29日，河北省教育厅将举办“河北省届师范类高校毕业生大型网络专场招聘会”，我校届时将于线上双选会进行招聘。
2、邮箱报名。报名人员把个人简历件发送到邮箱guangzongyizhong
16. 、联系方式：杨老师
学校 邮编
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衡水志臻中学是借鉴全国十大名牌中学衡水二中和全国民办高中强校衡水志臻中学先进办学经验的民办寄宿制中学，独立办学，自主运营。学校以励志教育全面激发学生成长潜能、以养成教育培树学生核心素养、以低进优出办学品牌塑造学生美好未来。学校坚持“以人为本”理念，贯彻“立德树人”要求，以“在活动中育人，在快乐中成长”为宗旨，全力打造优美、儒雅、温馨的学习生活环境，营建宽松和谐的育人氛围，努力让学生“激情学习、快乐成长”，收获人格素养、学识素养、学能素养及发展潜质等方面的最大提升与飞跃。
为满足学校发展的需求、更好地提高教师队伍的整体素质，制定招聘方案如下：
一、招聘条件:
1、身体健康，诚实守信，品行端正，热爱教育事业，责任心强，有奉献精神；
2、应、往届均可。高中教师要求一本及以上学历或本二师范类对口专业;
、具有较高的教学基本功，普通话水平达到二级乙等以上；
4、学习成绩优秀，曾获得过奖学金者优先；有教学经验者优先。
二、招聘职位
学科教师及名额高中语文10人，高中英语10人，高中数学10人，高中物理5人，高中政治8人，高中历史8人，初、高中地理10人，初中计算机人。
三、薪资待遇：
试用期三个月，试用期满，签订五险一金的聘任合同，待遇参照正式在编教师标准执行，根据工作年限按照规定可以评职，晋级。子女入衡水二中的初、高中免费，免试。学校有单身公寓。
四、招聘办法
参加校园招聘的有意应聘者可直接投简历，在大学就业指导中心安排下直接面试，试讲。不能参加校园招聘的请将个人简历电子版发至邮箱hszzapsyzx
. 五、聘用管理在办理正式聘用手续后，人事档案由聘用单位委托市人才交流服务中心实行人事代理。被聘用人员工资参照我市在职教师工资标准执行（不含精神文明奖）;保险按城镇企业职工社会保险的有关规定办理;住房公积金参照所在单位在职同类人员标准缴纳。职称评定参照《河北省流动人员评聘专业技术职务任职资格办法》(冀人发[]号)办理。
六、招聘流程
招聘流程分为进行试讲、面试。
电子邮箱：hszzapsyzx
. 咨询（ 河北新乐市第一中学始建于年，学校位于新乐市区西北部，是河北省重点高中、省级示范性高中。现有高中教学班74个，在校生4多人，教职工50多人。学校建有米环形标准操场、图书馆、多功能报告厅、校园电视台、视频监控中心和精品课堂录播室等设施。每个教学班安装了空调，每间教室安装了智慧教室系统，实现了互联互通。学校一直把“细化管理目标，更新管理理念”作为加快发展的前提和基础，坚持“为教师的健康发展服务为学生的成功人生奠基”的办学理念，建设了一支高素质的教师队伍。积极引导学生“自我教育、自我管理、自主学习、自主成功”，促进了学生全面发展。具有一中特色的“五环节”课堂教学模式在全校推广，促使教育教学质量稳步提高，高考成绩连年攀升。年高考，本一上线人（同比增加8人），其中纯文化上线人（继年后再次突破00人），音体美人（同比增加20人）。本二以上上线人（同比增加1人）。连续10年被评为石家庄市高中教学工作先进单位。学校先后荣获“河北省绿色学校”、“河北省园林式单位”、“河北省信息技术示范学校”、“河北省体育传统项目学校”、“河北省自制教具先进学校”、“石家庄市五一建功立业单位”、“石家庄高中教学工作先进单位”等荣誉称号。现招聘计划：语文、数学、英语、物理、地理、历史、政治等学科教师，要求本一以上学历，5周岁以下。
单位 联系人：相光辉
河北工程大学信息与电气工程学院年博士公开招聘公告为推进高素质师资队伍建设，适应学科、教学、科研工作的需要，实现学院的持续快速发展，根据河北工程大学人才招聘相关规定，信息与电气工程学院面向国内外公开招聘博士人才。现公告如下。
一、招聘专业
依据“河北工程大学年博士招聘公告”，我院拟招聘计算机科学与技术类、信息与通信工程类、电气工程类，具体为：计算机应用技术（省级重点发展学科）、电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程、通信工程、物联网工程及其相关专业。
二、引进博士的基本条件及相关待遇
（一）基本条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱高等教育事业；
2、身心健康，具有良好的政治思想素质和职业道德；
、国内博士一般应具有博士毕业证和博士学位证；
4、年龄一般不超过50周岁，特殊情况不受年龄限制。
（二）相关待遇
1、省级重点发展学科引进的博士，学校提供安家费和购房补贴46万元，科研启动费8万元。
2、其他学科引进的博士，学校提供安家费和购房补贴44万元、科研启动费5万元。
、具有硕士学位的博士配偶，学校依据有关政策负责安排工作，解决正式事业编制；具有本科学历的博士配偶，可作为学校劳务派遣形式人员，参照学校在编在岗同类人员享受同等待遇。
4、特别优秀的博士人才，待遇和配偶工作安排另议。
符合上述第1、2条的博士人才到校工作后，学校每月给予0元的生活补贴，连续发放三年。
三、联系方式
联系人：付佳，，Email：97
qq.联系人：孟宪宽，，Email：mengxiankuanhebeu.edu.cn详情登录
http://xindian.hebeu.edu.cn/info//.htm
邢台职业技术学院年高层次人才选聘公告根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发〔〕9号）文件精神，结合我院年选聘工作人员计划和岗位空缺情况、工作需要，现选聘工作人员7名，公告如下：
一、选聘条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
.具有良好的品行和职业道德；
4.具有与选聘岗位要求相适应的学历学位、专业技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)岗位条件
符合选聘条件的港澳台居民取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历，均可报名应聘相应岗位，现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在选聘范围。
二、选聘对象
（一）博士研究生，年龄45周岁以下。
（二）硕士研究生
1.年龄5周岁以下；
2.“双一流”建设高校（42所）、建设学科（个）普通全日制硕士研究生，或年泰晤士报世界大学排名前名国（境）外院校（需取得全额奖学金或者半额奖学金）硕士毕业生；
.本硕学习阶段均为普通全日制（初始学历为本科，不含专升本、专接本）。
三、选聘政策
1、一旦录用，为河北省正式事业编制；执行国家工资标准；享受学位津贴；硕士研究生月均收入不低于元，博士研究生月均收入不低于元。
2、博士研究生20万元-40万元安家费，周转房一套，10万-20万元科研启动费，每月元博士津贴，按副教授职称发放校内津贴，为配偶安排工作。
四、人才需求及要求
五、选聘程序
（一）报名及资格审查
通过电子邮箱方式报名。根据岗位条件要求进行资格审查，资格审查通过的进入测评考核程序。凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。
(二)测评考核
由学院组织人事部门组织专业专家和人力资源专家组成测评考核组，采取面试、试讲方式对资格审查通过人员进行测评考核，对其学习工作经历、综合分析能力、语言表达能力、课堂内容组织及论文、科研、实践能力等情况进行综合评价。
(三)体检、考察、公示
体检工作由邢台职业技术学院组织人事部统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由学院组织人事部对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。
(四)聘用
拟聘人选确定后，选聘单位提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开选聘工作人员审批表》一式三份，连同选聘情况报告、拟聘人员名册及相关证件，按程序报省人力资源和社会保障厅办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、应聘方式
联系人：罗丽英
联系-2275
报名邮箱jxzuzb
16.com，为提高工作效率，邮件主题格式统一为：姓名+性别+毕业学校+专业（双一流建设学科的注明）+学历报名材料：1.个人简历；2.报名表（学院网站-人才招聘栏下载）；.本硕博各学习阶段毕业证书、学位证书扫描件及各阶段在《中国高等教育学生信息网》查询的《教育部学籍在线验证报告》；4.国（境）外留学毕业的，需提交教育部国外学历学位认证书。
疫情期间，只接收邮箱报名，待疫情解除后再进行资格审查和考核。
详情登录
http://www.xpc.edu.cn/info//.htm
衡水第一中学招聘启事
一、招聘岗位
1.学科教师：语文、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等学科教师各若干名;
2.学科奥赛教练员：数学2人，信息2人，物理、化学、生物各1人;
.艺术教师：民乐专业教师2人（吹管1人、民乐弹拨1人），播音主持专业教师2人，舞蹈专业教师2人（民族民间舞1人、古典现当代舞1人），声乐专业教师1人，钢琴专业教师1人，表演专业教师1人，编导专业教师1人，书法专业教师2人;
4.体育教师：足球教练员1人，篮球教练员1人，冰雪项目教练员1人，轮滑教练员1人，射击教练员1人，武术教练员1人，器材管理员1人;
5.国际教育：双语物理人，双语数学2人，双语化学2人，双语经济2人，双语生物2人（以上老师要求擅长CIEAlevel教学）；雅思口语教师2人（要求雅思口语分数7分以上，雅思总分7.5分以上）；升学指导老师2人（要求有两年以上工作经验）;
6.其他：文秘工作者7人。
二、应聘条件
1.届大学毕业生;
2.热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生；
.本科（含）以上学历，本科毕业院校原则上为一本院校；
4.大学期间学习成绩优秀，曾获专业奖学金，具有扎实的教学基本功，普通话水平二级甲等以上，计算机水平国家二级以上，英语四级以上；
5.党员或在大学期间曾是优秀学生干部、学生社团骨干成员者优先考虑；
6.综合素质高者可适当放宽条件。
三、工资待遇
1.按国家规定缴纳五险一金，签订劳动合同;
2.子女可免费在本校就读;
.年收入7-20万元，工资标准、福利待遇均优于河北省内同类学校;
4.奥赛教练员待遇优厚;
5.根据学历、工作年限、职称发放基本工资、职称工资；根据工作岗位、工作量发放绩效工资;
6.学校提供教师公寓或宿舍、班车。
四、应聘步骤
1.登录网站报名并录入个人信息（网址：http://www.hengshuiyizhong.com/zhaopin）；
2.学校根据应聘资料进行初选，对入选的应聘教师电话通知试讲和面试的时间地点；
.应聘者携带身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、外语等级证、普通话等级证、计算机等级证及荣誉证书，到指定地点或通过网络参加试讲面试；
4.试讲面试合格者，学校与其签订劳动合同。
五、联系方式
1.联系人：霍老师
2.
-620
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任丘市第一中学年公开招聘高中教师公告
根据高中教育发展和教师队伍建设需要，经市政府批准，我校拟面向社会公开招聘高中任课教师名。现将招聘相关事宜公告如下：
一、招聘计划
二、报考条件
（一）报考人员需要具备以下基本条件：
1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，年龄在5周岁以下（年月1日后出生）。
2.师范类院校毕业生(含年应届毕业生)需具有全日制普通本科或以上学历；非师范类院校毕业生(含年应届毕业生)原则上需具有省部属重点本科或以上学历。
.具有与任教学科一致的高级中学教师资格证和二级乙等或以上级别普通话等级证书。
4.年应届毕业生需在毕业后提交学位证和毕业证,否则不予签订聘用合同;在职人员报考时需要提供单位同意报考的证明。
三、招聘流程
1.报名登记：自公告发布之日起，从任丘一中网站(edu.rqyz.com)下载“报名登记表”，填好后发送至邮箱rqyzzp
16.com中，邮件标题为“姓名+学科”。2.资格审查:办理准考证时，应聘人员需提交以下证件：
⑴应届毕业生，①身份证；②就业信息推荐表；③高级中学教师资格证；④普通话等级证书。
⑵往届毕业生，①身份证；②毕业证，学位证；③高级中学教师资格证；④普通话等级证书。
.考试组织（时间和地点另行通知）：
⑴笔试：笔试内容为所报考学科的专业基础知识、教材教法、教育学、心理学基础理论等。笔试成绩满分分,考试时间90分钟。
⑵面试：根据笔试成绩，按各学科招聘人数1:2的比例从高分到低分确定面试人员，最后一名并列的全部进入面试；不足1:2的，按比例缩减招聘人数。面试成绩满分分。
⑶分数合成：笔试和面试成绩按4:6的比例计入总分，即考生总成绩为笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。
4.录取签约：依据考生总成绩从高分到低分依次录取，最后一名并列的，面试成绩高的确定为拟聘用人员；与拟聘用人员签订“任丘市第一中学教师聘用协议书”，录取名单在任丘一中网站进行公示。
四、聘用待遇
工资、绩效、编制等待遇问题按上级有关政策落实。
五、咨询电话
李老师：邓老师：15827
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http://edu.rqyz.com/index.php?option=com_contenttask=viewid=Itemid=1
河北经贸大学年招聘博士公告一、学校基本情况
河北经贸大学是河北省重点建设的骨干大学，是一所以经济学、管理学、法学为主，兼有文学、理学、工学和艺术学的多学科财经类大学。
二、招聘基本条件
1.拥护党和国家的各项方针政策，遵纪守法，具有较强的责任心、良好的道德品质和踏实勤恳的工作态度。
2.热爱教育事业，恪守学术规范，遵守师德规范，愿为学校的建设与发展服务。
.具有较为扎实的基础理论功底，在校学习期间成绩优良；具有较强的教学科研能力和良好的专业素养，能够履行相应岗位职责。
4.身心健康，具备胜任工作的心理和体能素质。
5.符合岗位工作应具备的学历学位、学科专业、年龄及相应的各项资格条件、证书要求。
6.符合事业单位公开招聘工作人员的有关条件和要求。
三、招聘岗位条件
招聘岗位及条件见附件1。
四、岗位待遇
被录用的人员享受河北省事业编制待遇；专职教师和科研人员根据引进层次可以享受15万至万的购房补贴，5万至万科研启动费，内聘高级职称等待遇，配偶符合学校规定，可以正式在编解决配偶工作问题。
五、招聘程序及招聘方式
1.报名。应聘专职教师和科研人员的博士请将招聘教职工信息登记表（附件2）发至相应用人部门的邮箱，并附所发文章的电子版，已经取得博士毕业证和学位证的，同时将博士毕业证和学位证电子版一并发送；应聘行政岗和辅导员岗位的博士请将招聘教职工信息登记表（附件2）发送至rscqz
.com。2.选拔方式。本次招聘采取单位选聘形式，教师和科研岗位的选拔形式为试讲，主要测试应聘者的授课能力、专业知识、业务能力和科研能力，试讲由相关教学单位组织；行政岗和辅导员岗的选拔形式为面试，由人事处会同相关用人部门组织。若上级组织人事部门对人才招聘有具体要求的，执行其规定及学校的相关要求。
学校为应聘的博士报销来回路费，并统一安排住宿。
六、有关要求
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第号)相关规定，拟录用人员或引进的人才必须与学校订立聘用合同，期限一般为5至8年。属于特殊情况的，按双方协议或相关文件执行。
本公告由河北经贸大学人事处负责解释。
招聘-；1899（
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